探析2018湖北省公务员考试中的国学元素与人文素养

在当今社会，公务员选拔考试不仅是对考生专业能力的考核，更是对其综合素质，包括人文素养和道德情操的检验，2018年的湖北省公务员考试，作为一次重要的人才选拔活动，其考题设计中融入了丰富的国学元素，无疑是对中国传统智慧的尊重和传承，也是对新时代公务员素质要求的精准把握。

国学在笔试部分的题目设计上有所体现，语文科目可能涉及古诗词的理解与鉴赏，如考察考生对唐诗宋词中蕴含的家国情怀、道德伦理的认识；历史试题则可能聚焦于中国古代的政治制度、儒家思想或者重大历史事件，要求考生具备深厚的历史文化底蕴，理解并运用这些知识来分析现实问题，哲学题目的设置也可能涉及道家、儒家等思想，测试考生的逻辑思维和辩证思考能力。

面试环节同样注重国学素养，公务员在日常工作中，面对复杂的公共事务，需要具备良好的沟通协调能力和人文关怀，而这往往离不开对中国传统文化的理解，面试官可能会通过提问，如何理解孔子的'己所不欲，勿施于人'”，或者“如何看待《论语》中的治国理念”等方式，考察考生的道德品质和人文素养。

国学元素的融入也反映出了湖北省政府对于公务员综合素质的重视，公务员不仅要有专业知识，更要有处理复杂人际关系的能力，以及对社会伦理、道德规范的深刻理解，国学的学习，能够帮助他们更好地理解和处理现实生活中的各种问题，提升其公共服务意识和服务水平。

值得注意的是，尽管国学在考试中占有重要地位，但也不能忽视科技知识、法律法规等现代知识的学习，公务员是国家治理的中坚力量，他们的职责是服务公众，解决现实问题，全面的知识结构和现代化的思维方式同样重要。

2018年湖北省公务员考试中融入国学元素，既是对中国传统文化的弘扬，也是对现代公务员素质的高要求，它启示我们，无论在哪个时代，深厚的人文素养和全面的知识体系都是衡量一个人能否胜任公职的重要标准，期待看到更多这样的考试设计，引导考生们在追求专业技能的同时，不忘对传统文化的研习，从而成为具有全球视野和人文精神的新时代公务员。